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Administration - Ressources humaines

Emploi étudiant

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Pour les emplois de coordonnateur adjoint des piscines et de surveillant-sauveteur, cliquez ici.

La Ville de Rimouski sollicite les services d'étudiants et étudiantes afin de combler des postes dans différents services durant la période estivale (mai à septembre). Consultez la politique pour l'embauche d'étudiants.

EXIGENCES :

  • avoir 18 ans et plus au 30 septembre (16 ans pour l’emploi de moniteur de camp de jour);
  • avoir 17 ans et plus au 30 septembre pour occuper un emploi de moniteur spécialisé de camp de jour;
  • avoir 16 ans et plus au 30 septembre pour occuper un emploi d’aide technique - écocentre;
  • avoir complété son secondaire 5 (sauf pour les postes de moniteur de camp de jour et moniteur spécialisé de camp de jour);
  • être aux études à temps plein au cours de la présente année scolaire (session automne et hiver);
  • répondre aux exigences spécifiques de l'emploi postulé.

Une personne peut poser sa candidature pour un maximum de deux emplois.

Date limite pour postuler est le 3 mars 2019.

POSTES À COMBLER

CAMPS DE JOUR

Les candidats retenus en entrevue seront contactés par téléphone
durant la semaine du 1er au 5 avril 2019

Postuler à ce concoursMoniteur spécialisé de camp de jour
13.70 $/h (22 postes) 8 semaines

Principales tâches

  • Assurer l’accompagnement et l’intégration aux activités d’un ou de plusieurs jeunes vivant avec un handicap;
  • Planifier, organiser, animer et évaluer des activités pour un groupe de jeunes de 5 à 12 ans;
  • Assurer en tout temps la sécurité des participants;
  • Assurer l’accompagnement des jeunes pendant les périodes de service de garde selon un horaire rotatif;
  • Informer les parents des procédures et politiques en vigueur.

Profil recherché

  • Champs d’études en lien avec le domaine de l’intervention ou expérience pertinente;
  • Créativité;
  • Capacité à travailler en équipe;
  • Bon sens de l’organisation;
  • Autonomie et esprit d’initiative.

Exigences

  • Être disponible pour une entrevue de groupe d’une heure le 11-12 ou 13 avril.
  • Détenir une formation en premiers soins pour le début de l’emploi.
  • Être disponible pour l’emploi du 3 juin au 9 août.

Présence aux formations obligatoires

  • 7-8-9 juin | 16 juin

Conditions de travail

  • 32 à 40 heures par semaine, horaire variable;
  • Majoritairement de jour. Possibilité de soir et fin de semaines avant le début des camps;
  • Lieu de travail variable en cours d’été selon les besoins.


EMPLOIS TECHNIQUES

Postuler à ce concours

Surveillant – règlement sur les nuisances (haies et branches d’arbres)
13.87 $/h (1 poste) environ 13 semaines

Principales tâches

  • Procéder à des inspections sur le territoire afin de répertorier les haies et branches d’arbres qui empiètent sur la propriété publique.

Exigences

  • Avoir complété un minimum d’une année d’études collégiales en technologie d’aménagement du territoire et d’urbanisme, en technologie de l’architecture ou en technologie du génie civil;
  • Posséder une voiture pour vos déplacements;
  • Fournir vos propres chaussures de sécurité.

Postuler à ce concours

Aide commis à la comptabilité (1 poste)
14.71 $/h (1 poste) environ 10 semaines

Principales tâches

  • Vous assistez le personnel en place au Service des ressources financières dans l’accomplissement de divers travaux de comptabilité; vous faites la saisie et la vérification de diverses données relatives aux heures travaillées, à l’utilisation de la machinerie, aux comptes à payer, etc.

Exigences

  • Avoir complété un minimum de deux années d’études collégiales en techniques administratives ou une première année d'études universitaires en administration avec connaissances en informatique. La connaissance du chiffrier Ms Excel est un atout.


REMARQUES

  • Une priorité d'engagement est accordée au même emploi que celui occupé l'été précédent au candidat ayant offert un rendement satisfaisant et qui répond toujours aux exigences demandées. À compétence équivalente, une priorité d’embauche est accordée aux résidents de la Ville de Rimouski.
  • Le salaire et les horaires de travail sont établis en fonction des différents postes à combler.
  • Pour celles et ceux qui auront à utiliser leur voiture personnelle, veuillez noter que vous serez dédommagé selon la politique de déplacement en vigueur à la Ville
  • La date limite pour postuler est le 3 mars 2019.